Wir suchen Du verfügst über die allgemeine Hochschulreife, fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife Als persönliche Voraussetzung solltest Du Interesse und Verständnis für technische Zusammenhänge mitbringen Darüber hinaus bist Du neugierig und möchten die erworbenen Kenntnisse in Deinen leistungsstarken Fächern Mathematik, Deutsch sowie Physik und Technik in der Praxis erleben und einsetzen Es fällt Dir zudem leicht, mit Deinem freundlichen und kommunikativen Auftreten schnell erste Kontakte zu knüpfen und einen positiven Eindruck bei Deinem Gegenüber zu hinterlassen Außerdem bringst Du einen eigenverantwortlichen Arbeitsstil, Engagement sowie Freude an projektorientierter Teamarbeit mit Wir bieten Flache Hierarchien & offene Kommunikation Abwechslung garantiert: Vielfältige Aufgaben mit Eigenverantwortung Erfahrener Pate im Onboarding Spannende Projekte mit namhaften Kunden: Du gestaltest mit, wo andere nur zuschauen Einblicke, die weiterbringen: Lerne die Planung bei PGMM von Grund auf kennen Zukunftsperspektive: Gute Chancen auf Übernahme nach der Ausbildung Teamspirit: Arbeite mit einem engagierten, erfahrenen und dynamischen Team Deine Entwicklung im Fokus: Individuelle Weiterentwicklung durch unsere interne PGMM-Akademie Mobil unterwegs: ÖPNV-Ticket inklusive PGMM-Mastercard mit monatlicher Aufladung Kostenloses Obst und Getränke Corporate Benefits 30 Tage Urlaub Firmenevents Du möchtest erste Praxiserfahrung in der Baubranche sammeln und dein theoretisches Wissen einbringen?
Aufgaben • Persönliche Betreuung und generationenübergreifende Beratung Ihrer Private Banking-Kundinnen und -Kunden • Aktive Umsetzung der ganzheitlichen Vermögensberatung mit eigenem Private Banking-Beratungsansatz • Etablierung eines exzellenten Kundennetzwerks und selbstinitiierte Kundenansprache sowie -akquise • Aufbau und Pflege einer erfolgreichen Kunde-Bank-Beziehung Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Idealerweise Qualifikation zum Financial Consultant • Sehr gute, fundierte Kenntnisse im Anlage- und Wertpapiergeschäft, zu steuerlichen Themen und zur generationenübergreifenden Beratung • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Bauingenieur (m/w/d) Konstruktiver Ingenieurbau / Eisenbahnbrücken SSF Ingenieure AG Chiffre M121902 / Standort: München / Vollzeit / ab sofort Ihre Aufgaben Planung von Ingenieurbauwerken in allen Planungsphasen von Infrastrukturprojekten der Bahn innerhalb der HOAI-Leistungsbilder „Objektplanung Ingenieurbauwerke“Sicherstellung von Qualität, Terminen und KostenMitarbeit bei Angeboten und Ausarbeitung von effizienten Lösungen im Rahmen von AngebotslegungenPerspektivisch auch Übernahme von Projektleitungsaufgaben Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Master/Diplom)Idealerweise erste Berufserfahrung in der Planung von Ingenieurbauwerken, insbesondere im Zuge von SchienenverkehrsanlagenErfahrung mit dem Vorschriftenwerk der DB AGErste Kenntnisse im HOAI-Preisrecht und im VertragsmanagementAnalytische Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick, DurchsetzungsvermögenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Versprechen Flexible ArbeitszeitgestaltungUmfassende individuelle Einarbeitung Weiterbildungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Förderung Offene Unternehmenskultur mit flachen HierarchienBetriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Mitarbeiter-Events
Bauingenieur als Projektleiter (m/w/d) Hoch- und Industriebau SSF Ingenieure AG Chiffre M311901 / Standort: München / Vollzeit / ab sofort Ihre Aufgaben Projektleitung für Planungsaufträge von technisch und gestalterisch anspruchsvollen Hoch- und IndustriebautenEigenverantwortliche Projektbearbeitung in den Lph 1 - 7 (HOAI)Koordination von Auftraggebern, Architekten und ausführenden FirmenAusarbeitung statisch-konstruktiver Lösungen in Zusammenarbeit mit Objekt- und FachplanernLeitung des projektbezogenen Mitarbeiterteams in allen EbenenVerantwortung für Qualität, Termine, Kosten und BudgetMitwirkung bei der Erstellung von Angeboten, Akquisition und der Pflege von Kundenkontakten Ihr Profil Abgeschlossene Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Master/Diplom) oder einer vergleichbaren FachrichtungBerufserfahrung im Bereich Neubau sowie in der Bearbeitung von BestandsgebäudenErfahrungen in der ProjektleitungAnalytische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und VerhandlungsgeschickSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Versprechen Flexible ArbeitszeitgestaltungUmfassende individuelle Einarbeitung Weiterbildungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Förderung Offene Unternehmenskultur mit flachen HierarchienBetriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Mitarbeiter-Events
Bauingenieur als Projektleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieurbau / Eisenbahnbrücken SSF Ingenieure AG Chiffre M121901 / Standort: München / Vollzeit / ab sofort Ihre Aufgaben Projektleitung für Planungsaufträge von Ingenieurbauwerken bei Infrastrukturprojekten der Bahn, insbesondere BrückenLeitung durch alle Planungsphasen von Infrastrukturprojekten innerhalb der HOAI-Leistungsbilder „Objektplanung Ingenieurbauwerke“ Leitung der projektbezogenen MitarbeiterteamsVertrags- und Nachtragswesen sowie KapazitätsplanungVerantwortung für Qualität, Termine, Kosten, BudgetErstellung von AusgangsrechnungenErstellung von Angeboten und Ausarbeitung von effizienten Lösungen im Rahmen von Angebotslegungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Master/Diplom)Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Konstruktiven Ingenieurbau, insbesondere Ingenieurbauwerke im Zuge von SchienenverkehrsanlagenErfahrung in der ProjektleitungKenntnisse im HOAI-Preisrecht und im VertragsmanagementVertiefte Erfahrungen mit DB VorschriftenAnalytische Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und DurchsetzungsvermögenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Versprechen Flexible ArbeitszeitgestaltungUmfassende individuelle Einarbeitung Weiterbildungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Förderung Offene Unternehmenskultur mit flachen HierarchienBetriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Mitarbeiter-Events
. ------ Deine Aufgaben Rekrutierung von Auszubildenden, Werkstudenten und dualen Studenten Unterstützung der Führungskräfte in Personalplanung, Personalbeschaffung und Personalbetreuung in den Regionen und Niederlassungen Mitgestaltung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis zum Onboarding Teilnahme an Ausbildungsmessen und Schulveranstaltungen Mitwirkung an spannenden Projekten und Themen im Bereich Berufsausbildung Sicherstellung der Medienpräsenz durch Nutzung sozialer Netzwerke, Branchendatenbanken, Jobbörsen und Karriereportalen Sicherstellung der Ausbildungsstandards, einschließlich Feedbackgespräche, Probezeitendgespräche und Übernahmegespräche ------ Deine Qualifikation Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen und bereits erste Erfahrungen im HR-Bereich gesammelt Du zeigst ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und das nötige Fingerspitzengefühl, den richtigen Bewerber für die jeweils offene Position zu finden und zu gewinnen Du bringst ein überzeugendes Auftreten mit und bist in der Lage, andere zu begeistern Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Organisationsstärke Hohes Engagement und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Reisebereitschaft ------ Das bieten wir Dir Anspruchsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum Ein Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Einen Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
. ------ Deine Aufgaben Du entwickelst innovative Ausbildungspläne und setzt diese strategisch um Du bist erster Ansprechpartner für die gewerblichen Ausbildungsverantwortlichen und organisierst regelmäßige Austauschrunden Du planst und leitest Schulungen, Workshops und Seminare Du arbeitest mit externen Partnern (dualen Hochschulen, HWKs, Bildungsträgern) zusammen und engagierst dich in internen Gremien Du überwachst den Ausbildungsfortschritt, implementierst Feedbackprozesse und optimierst Programme kontinuierlich Du führst Vorstellungsgespräche, planst Praktika und unterstützt das Recruiting Du berätst zu unterschiedlichen Bildungsprogrammen und -abschlüssen Du präsentierst unser Unternehmen auf Ausbildungsmessen sowie Schulveranstaltungen und betreust Schulpartnerschaften ------ Deine Qualifikation Du hast eine Ausbildung bzw. eine Meisterprüfung im Handwerk und/oder Studium in Personal oder Pädagogik Du bringst pädagogische und/oder fachliche Berufserfahrung mit und verstehst "Dein Handwerk" Du nutzt MS Office und besitzt starke organisatorische Fähigkeiten Du arbeitest selbstständig, strukturiert und engagiert Du begeisterst andere, trittst souverän auf und kommunizierst klar Du bist empathisch, durchsetzungsfähig und verantwortungsbewusst Du bist flexibel für Dienstreisen im Raum Mannheim bis Karlsruhe ------ Das bieten wir Dir Herausfordernde Aufgaben mit viel Eigeninitiative Offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein starkes Miteinander Firmenwagen zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub, Job-Rad und Corporate Benefits Sommerfest, Weihnachtsfeier und weitere Highlights ------
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Technischen Informatik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich wünschenswert Sehr gute Programmierkenntnisse in Java, C# Fundierte Kenntnisse aktueller Softwareentwicklungskonzepte und -werkzeuge sowie weiterer gängiger Programmiersprachen Sicherer Umgang mit Architekturen, Modellierung und Software Design Idealerweise Erfahrung in der Projektdurchführung und Entwicklung sicherheitskritischer Software nach gängigen Standards Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes analytisches Verständnis für komplexe Themen Flexibilität hinsichtlich des Aufgabenbereichs sowie des Einsatzes bei unseren Kunden vor Ort Teamgeist und gute Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres, kompetentes Auftreten im Kundenumfeld Sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2) und EnglischkenntnisseEin breites Spektrum an hochtechnologischen Themen im attraktiven Kundenumfeld Die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, sofern es die Kundenprojekte erlauben Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeit, Feierabend ist Feierabend, Sonderurlaubstage, gemeinsame Unternehmungen, sportliche Aktivitäten und Events Gesundheits- und Altersvorsorgeangebote Ein hoch qualifiziertes und motiviertes Team Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien Kommunikation auf Augenhöhe Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur Aktiver interner Wissenstransfer: Voneinander lernen Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Weiterbildungsangebote
Ermittlung von Produktionskosten sowie die Erstellung von Leistungsverzeichnissen Einholung konkurrenzfähiger Angebote der einzelnen Nachunternehmer Klärung der technischen Belange innerhalb der Angebotsphase Abgeschlossenes Studium im Bauumfeld oder eine abgeschlossene Ausbildung mit gepaarter Berufserfahrung in diesem Bereich Erste Erfahrung in der Kalkulation und dem Angebotswesen sind wünschenswert Erste Erfahrung in den Bereichen Ausbau, Rohbau, Fassadenbau ist ebenfalls von Vorteil Verknüpfung von technischen Sachverstand und einer unternehmerischen Denkweise Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum Offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur in einem traditionsreichen Familienunternehmen Förderung der individuellen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Attraktive, überdurchschnittliche Vergütung Gehaltsinformationen 75.000 Ihr Kontakt Ansprechpartner Maximilian Rheker Referenznummer 858270/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)821-508818220 E-Mail: maximilian.rheker@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
HGB, IFRS)Starke Kommunikations- und TeamkompetenzenExzellente Kenntnisse in MS Office Unsere Benefits für dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag bei unserem Kunden Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientiert BrancheInteressante Aufgaben in einem zukunftsorientierten UmfeldZusammenarbeit auf Augenhöhe und offene KommunikationWeiterentwicklungs- sowie Fördermöglichkeiten in einem wachsenden UnternehmenHaben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular.
Tätigkeiten Entwurf und Konstruktion von SondermaschinenErstellung von technischen Zeichnungen, Stücklisten und SpezifikationenAuswahl von Komponenten und LieferantenPflege der Konstruktionsdatenbank Leitung kleiner Projektgruppen Verantwortung für die technische Umsetzung der Projekte Sicherstellung der Einhaltung von Zeit- und BudgetvorgabenErstellung von Projektberichten Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der Konstruktion von Sondermaschinen – idealerweise im Bereich des Maschinen- oder AnlagenbausFundierte Kenntnisse in CAD-Software (SolidWorks, AutoCAD) Erfahrung in der Projektarbeit und im ProjektmanagementGutes Verständnis für technische Zusammenhänge Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und DurchsetzungsvermögenSelbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an EigeninitiativeSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Benefits Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturSicherer Arbeitsplatz mit langfristiger PerspektiveEine wertschätzende Unternehmenskultur sowie regelmäßige Firmen- und Networking-EventsOffene Kommunikation, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/248252?
Ihre Aufgaben: Bearbeitung eingehender Stellenangebote Gewinnung von Bewerbern auf vorliegende Stellenangebote Direktansprache und Gewinnung von passenden Bewerbern auf verschiedenen Plattformen Vorbereitung und Durchführung von telefonischen und persönlichen Vorstellungsgesprächen Erstellung von Qualifikationsprofilen für Kunden Kommunikation mit Kunden Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung im Bereich Recruiting wünschenswert Offene und kommunikative Persönlichkeit Sehr motivierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Unternehmerisches Denken und Handeln Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: KarrierechancenIndividuelles angepasstes SchulungsprogrammFaires, vertrauensvolles ArbeitsklimaRegelmäßige Networking EventsVorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Gesundheit, Versicherung und ShoppingBetriebliche Altersvorsorge Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig.
Aufgaben: Gestaltung von Kundenbeziehungen und Betreuung von Bestandskunden Aufbau einer eigenen Business Unit durch die Herstellung von "Goldrichtigen Matches" zwischen Kunden und Bewerbern Begleitung von Gesprächen zwischen Kunden und Bewerbern online und vor Ort Führung und Betreuung von Mitarbeitern in der eigenen Business Unit Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in den Bereichen BWL, VWL, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Offene und kommunikative Persönlichkeit Spaß an Weiterentwicklung und an einer abwechslungsreichen Tätigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Führerschein Klasse B Wir bieten: Führungsverantwortung und WeiterentwicklungÜberdurchschnittliches Fixgehalt Gehalt + ProvisionIndividuell angepasstes SchulungsprogrammFaires, vertrauensvolles ArbeitsklimaRegelmäßige Networking und Mitarbeiter EventsVorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung, Shopping und LifestyleBetriebliche Altersvorsorge Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig.
Specialist Supplier Quality) Teilnahme an Lieferantenreklamationsrunden; eigenständige Klärung offener technischer Themen Ihr Profil: Abgeschlossenes technisches Studium (oder Techniker) mit relevanter Berufserfahrung; vergleichbare Qualifikation Optional: Zusatzausbildung QM-Manager Erste Kenntnisse in Fertigungstechniken und QM-Tools (FMEA, Ishikawa, 8D, Kaizen) Gute MS-Office-Kenntnisse CAQ-System Babtec, Confluence, SAP/R3 vorteilhaft Sehr gute Englischkenntnisse; Französisch wünschenswert Wir bieten: Attraktive branchenorientierte Entlohnung ab 30,62 EUR / Std.
B1)Reisebereitschaft im In- und AuslandSelbstbewusstes Auftreten, Teamfähigkeit sowie ziel- und ergebnisorientierte ArbeitsweiseStrukturierte Analyse- und Lösungsfähigkeit, hohe Flexibilität sowie Kreativität und Kommunikationsstärke Benefits Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturSicherer Arbeitsplatz mit langfristiger PerspektiveEine wertschätzende Unternehmenskultur sowie regelmäßige Firmen- und Networking-EventsOffene Kommunikation, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/258423?
Arbeitsweise: Du arbeitest eigenständig, gewissenhaft und strukturiert. Auftreten: Du überzeugst durch kommunikatives, offenes, sicheres und selbstbewusstes Auftreten. Engagement: Du bringst hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Pflichtbewusstsein mit.
B. in Maschinenbau, Elektrotechnik, Automatisierung oder MechatronikMehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer technischer ProjekteAusgeprägtes technisches Verständnis sowie hohe DurchsetzungsstärkeStrukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseVerhandlungssichere EnglischkenntnisseBereitschaft zu nationalen und internationalen Reisen sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Benefits Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturSicherer Arbeitsplatz mit langfristiger PerspektiveEine wertschätzende Unternehmenskultur sowie regelmäßige Firmen- und Networking-EventsOffene Kommunikation, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/258418?
Tätigkeiten Eigenständige Bearbeitung und Betreuung von Planungsprojekten in allen Leistungsphasen sowie in internationalen ProjektansätzenTeilnahme an Bau- und Planungsbesprechungen mit allen Projektbeteiligten, Umsetzung der Planung in Ausschreibungen und Kostenermittlungen sowie Mitwirkung am VergabeprozessUnterstützung beim Aufbau von Elektrotechnik-Standards und Qualitätsrichtlinien innerhalb des TeamsSicherstellung der Projektabwicklung, Planung von Arbeitsgruppen, Durchführung technischer Berechnungen und Auswahl geeigneter SystemkomponentenWahrnehmung der Unternehmerpflichten im Bereich Arbeitsschutz und Betriebssicherheit mit Fokus auf Safety Profil Abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung als Meister/Techniker in der Fachrichtung Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in der Planung von Elektrotechnik nach deutschen Normen, idealerweise ergänzt durch einschlägige SchulungenGroßes Interesse an aktuellen BranchentrendsWünschenswert: Grundkenntnisse in CAE/D, REVIT und CanecoOneSelbstverständliches Engagement für SafetySehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Empathie für KundenbedürfnisseBereitschaft zu projektbezogenen Reisen im In- und Ausland Benefits Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturSicherer Arbeitsplatz mit langfristiger PerspektiveEine wertschätzende Unternehmenskultur sowie regelmäßige Firmen- und Networking-EventsOffene Kommunikation, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/249776?
IHRE AUFGABEN Eigenverantwortliche Durchführung von Prüfungen in allen Unternehmensbereichen und Erstellung der dazugehörigen Berichte Analyse und Bewertung der Geschäftsprozesse sowie des internen Kontroll- und Risikomanagementsystems Prüfung und Bewertung anhand der klassischen Auditkriterien, aufsichtsrechtlichen Anforderungen und gesetzlichen Vorgaben Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen sowie adäquater Maßnahmen mit anschließender Umsetzungsprüfung Projektbegleitung und Beratung der Fachbereiche in Grundsatzfragen IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Vergleichbares Gute MS-Office sowie IT- und Netzwerkkenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Offene Kommunikation, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Teamorientierung IHRE VORTEILE Lediglich eine Bewerbung bei uns, die wir bei Passgenauigkeit gezielt an mehrere Unternehmen weiterleiten können Erstes Interview und individuelle Beratung Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen Hilfreiche Tipps und Informationen für das Vorstellungsgespräch beim Unternehmen Werden Sie aktiv!
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein etablierter Anbieter im Bereich Alternative Investments mit internationaler Präsenz - Das Unternehmen verwaltet ein bedeutendes Portfolio und bietet seinen Mitarbeitenden ein Umfeld, das von Offenheit, Vielfalt und langfristiger Zusammenarbeit geprägt ist Gestaltung und rechtliche Begleitung von Fondsstrukturen im Bereich Alternative InvestmentsVerhandlung von Verträgen und InvestorenvereinbarungenBeratung zu aufsichtsrechtlichen und steuerlichen FragestellungenKoordination externer Kanzleien und DienstleisterUnterstützung bei Transaktionen und Investorenanfragen Abgeschlossenes Studium der RechtswissenschaftenFundierte Berufserfahrung im Finanz- oder InvestmentumfeldFundierte Kenntnisse im Gesellschafts-, Aufsichts- und Steuerrecht von VorteilPräzise Ausdrucksweise und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Attraktives Vergütungspaket mit ZusatzleistungenModerne Arbeitsumgebung mit flexiblen Remote-OptionenInternationale Zusammenarbeit in einem dynamischen TeamAngebote für Gesundheit, Sport und MobilitätFlache Hierarchien und offene Unternehmenskultur Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt das Bruttojahreszielgehalt bei bis zu 200.000 €.
Die Vielfalt der Projekte macht unseren Arbeitsalltag ebenso abwechslungsreich wie faszinierend. Deswegen lieben wir, was wir tun. Unser Versprechen Offene und respektvolle Unternehmenskultur Kollegiales und motiviertes Team mit Spirit, Fairness, Verantwortung Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmen Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle Umfassende individuelle Einarbeitung mit Patenschaft für den Start Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss Ergonomische Schreibtische und Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Gemeinsame Aktivitäten und Events Großartige und abwechslungsreiche Projekte Ihre Aufgaben Überwachen und Dokumentieren der Bauausführung bei Projekten mit Beteiligung der Bahn („Bauen unter rollendem Rad“)Ausführen der Aufgaben des Technisch Berechtigten 4.2, des Schaltantragstellers und der SicherungsüberwachungAnzeige und Durchführung protokollpflichtiger Zwischenabnahmen nach VV BauVorausschauendes Koordinieren der fachlich Beteiligten (z.B.
Die Vielfalt der Projekte macht unseren Arbeitsalltag ebenso abwechslungsreich wie faszinierend. Deswegen lieben wir, was wir tun. Unser Versprechen Offene und respektvolle Unternehmenskultur Kollegiales und motiviertes Team mit Spirit, Fairness, Verantwortung Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmen Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle Umfassende individuelle Einarbeitung mit Patenschaft für den Start Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss Ergonomische Schreibtische und Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Gemeinsame Aktivitäten und Events Großartige und abwechslungsreiche Projekte Ihre Aufgaben Erstellung von Entwurfs-, Detail- und Ausführungsplänen für Ingenieurbauwerke im Bereich Straßen- und BahninfrastrukturBegleitung und Gestaltung von Planungsprozessen in den unterschiedlichen LeistungsphasenSicherstellung eigener und teambezogener fach-, termin- und qualitätsgerechten Leistungserbringung (4-Augen-Prinzip)Anfertigung von 3D-Modellen und Planableitungen nach der BIM-MethodeBeraten und Koordinieren mit internen und externen Projektbeteiligten Unterstützung und Beratung der Projektbeteiligten bei der konstruktiven Umsetzung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Bauingenieur, Bautechniker, Bauzeichner oder abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Bachelor)Interesse an der Ausführungsplanung von anspruchsvollen IngenieurbautenSicherer Umgang mit moderner Konstruktionssoftware (AutoCad, Revit, Allplan)Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSpaß daran, in einem internationalen Team zu arbeitenInteresse an fachübergreifenden Themen, wie z.B.
Die Vielfalt der Projekte macht unseren Arbeitsalltag ebenso abwechslungsreich wie faszinierend. Deswegen lieben wir, was wir tun. Unser Versprechen Offene und respektvolle Unternehmenskultur Kollegiales und motiviertes Team mit Spirit, Fairness, Verantwortung Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmen Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle Umfassende individuelle Einarbeitung mit Patenschaft für den Start Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss Ergonomische Schreibtische und Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Gemeinsame Aktivitäten und Events Großartige und abwechslungsreiche Projekte Ihre Aufgaben Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben bei anspruchsvollen Infrastrukturprojekten in allen Phasen Eigenständige Projektleitung und -steuerung bei der Vorbereitung, Planung und Durchführung von Baumaßnahmen im Bereich Verkehr und Infrastruktur Aktive Steuerung und Koordination der internen und externen Projektbeteiligten Sicherstellung der vertrags-, qualitäts-, termin- und kostengerechten Projektabwicklung Auswahl und Bindung externer Planer und weiterer Leistungen Proaktive Beratung und Unterstützung unserer Auftraggeber beim Vertrags-, Änderungs- und Nachtragsmanagement Ihr Profil Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung und Projektsteuerung von großen Bauprojekten Sehr gute Kenntnisse von Projektmanagementmethoden und -software Quereinsteiger aus dem Hochbau sind herzlich willkommen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens C1-Level Selbständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Teamorientierung und Verantwortungsbewusstsein
Die Vielfalt der Projekte macht unseren Arbeitsalltag ebenso abwechslungsreich wie faszinierend. Deswegen lieben wir, was wir tun. Unser Versprechen Offene und respektvolle Unternehmenskultur Kollegiales und motiviertes Team mit Spirit, Fairness, Verantwortung Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmen Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle Umfassende individuelle Einarbeitung mit Patenschaft für den Start Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss Ergonomische Schreibtische und Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Gemeinsame Aktivitäten und Events Großartige und abwechslungsreiche Projekte Ihre Aufgaben Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben bei anspruchsvollen Infrastrukturprojekten in allen Phasen Eigenständiges Projektmanagement bei der Vorbereitung, Planung und Durchführung von Baumaßnahmen im Bereich Verkehr und Infrastruktur Aktive Steuerung und Koordination der internen und externen Projektbeteiligten Sicherstellung der vertrags-, qualitäts-, termin- und kostengerechten Projektabwicklung Auswahl und Bindung externer Planer und weiterer Leistungen Proaktive Beratung und Unterstützung unserer Auftraggeber beim Vertrags-, Änderungs- und Nachtragsmanagement Ihr Profil Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Fachrichtung Idealerweise erste Berufserfahrung in der Projektentwicklung und Projektsteuerung von großen Bauprojekten Sehr gute Kenntnisse von Projektmanagementmethoden und -software Quereinsteiger aus dem Hochbau sind herzlich willkommenVerhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens C1-Level Selbständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Teamorientierung und Verantwortungsbewusstsein
Die Vielfalt der Projekte macht unseren Arbeitsalltag ebenso abwechslungsreich wie faszinierend. Deswegen lieben wir, was wir tun. Unser Versprechen Offene und respektvolle Unternehmenskultur Kollegiales und motiviertes Team mit Spirit, Fairness, Verantwortung Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmen Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle Umfassende individuelle Einarbeitung mit Patenschaft für den Start Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss Ergonomische Schreibtische und Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Gemeinsame Aktivitäten und Events Großartige und abwechslungsreiche Projekte Ihre Aufgaben Objekt- und Tragwerksplanung für Ingenieurbauwerken im Zuge von Straßen mit Focus auf den Brückenbau in den Leistungsphasen 1 bis 7 der HOAI Gemeinsam mit unserem Team kreative Lösungen für gestalterisch ansprechende Bauwerke entwickeln, die unsere Infrastruktur nachhaltig sichern Planungen mit der BIM-Methode Konstruktion und Gestaltung des Tragwerkes und die stufenweise Entwicklung des Objektes in Abhängigkeit der projektrelevanten Rahmenbedingungen Enge Zusammenarbeit mit den Projektbeteiligten bis zur Ausschreibung der Bauleistung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Master/Diplom), mit Vertiefung im Konstruktiven Ingenieurbau, Schwerpunkte Massivbau, Stahlbau und Grundbau Kenntnisse im Brückenbau sind wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-2-Level) Vorkenntnisse in den Programmen SOFiSTiK der SOFiSTiK AG und/oder InfoCAD der InfoGraph GmbH sind wünschenswert Microsoft Office 365 (Word, Excel, Powerpoint)
Die Vielfalt der Projekte macht unseren Arbeitsalltag ebenso abwechslungsreich wie faszinierend. Deswegen lieben wir, was wir tun. Unser Versprechen Offene und respektvolle Unternehmenskultur Kollegiales und motiviertes Team mit Spirit, Fairness, Verantwortung Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmen Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle Umfassende individuelle Einarbeitung mit Patenschaft für den Start Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss Ergonomische Schreibtische und Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Gemeinsame Aktivitäten und Events Großartige und abwechslungsreiche Projekte Ihre Aufgaben Tragwerksplanung für Ingenieurbauwerke im Zuge von Straßen mit Fokus auf den Brückenbau in den Leistungsphasen 1 bis 3 und 6 der HOAI Gemeinsam mit unserem Team kreative Lösungen für gestalterisch ansprechende Bauwerke entwickeln, die unsere Infrastruktur nachhaltig sichern Planungen mit der BIM-Methode Neben Konstruktion und Gestaltung des Tragwerkes sind für das jeweilige Objekt die projektrelevanten Rahmenbedingungen zu erfassen Projekte in enger Zusammenarbeit mit der Objektplanung bis zur Ausschreibung der Bauleistung entwickeln Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Master/Diplom) Mehrjährige Berufserfahrung (> 5 Jahre) in der Tragwerksplanung für Ingenieurbauwerke, vorrangig Tragwerksplanung im Brückenbau Leistungsphase 4 der HOAI Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-2-Level) Vorkenntnisse in den Programmen SOFiSTiK der SOFiSTiK AG und/ oder InfoCAD der InfoGraph GmbH sind wünschenswert Microsoft Office 365 (Word, Excel, Powerpoint)
UNSER MANDANT Die Sunbloom Proteins GmbH wurde 2017 als Spin-Off des Fraunhofer-Instituts für Verfahrenstechnik und Verpackung in Freising bei München gegründet. Das Unternehmen produziert hochwertige, funktionelle Sonnenblumenproteine, die an industrielle Weiterverarbeiter in der Lebensmittelindustrie in den Segmenten Meat, Dairy Alternatives, Savoury, Bakery, Confectionery, Health & Wellness vertrieben werden.
Das bringst du mit: Du hast dein Studium mit passenden Schwerpunkten erfolgreich beendet, oder stehst kurz vor dem Abschluss.Deine Denkweise ist analytisch, du hast eine strukturierte Arbeitsweise und sprichst gerne und gut Englisch.Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie deine offene und freundliche Art überzeugen Kolleginnen und Kollegen sowie Kundinnen und Kunden. Das erwartet dich bei uns: Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.Ein Ausgleich aller geleisteten Überstunden – entweder als Freizeit oder zusätzliche Vergütung.Fachliche und finanzielle Förderung sowie flexible Rahmenbedingungen für die Vorbereitung auf dein WP-Examen.
Das bringst du mit: Nach deinem Studium (BWL, VWL, Wirtschaftsrecht) hast du in vergleichbarer Funktion in der Wirtschaftsprüfung gearbeitet.Du hast ein Auge für Details, denkst vernetzt und arbeitest eigenständig.Du kommunizierst sicher und gerne in Englisch.Deine offene und überzeugende Persönlichkeit sowie dein unternehmerisches Denken und Handeln schaffen Akzeptanz beim Kundinnen und Kunden. Das erwartet dich bei uns: Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.Ein Ausgleich aller geleisteten Überstunden – entweder als Freizeit oder zusätzliche Vergütung.Fachliche und finanzielle Förderung sowie flexible Rahmenbedingungen für die Vorbereitung auf dein WP-Examen.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein etablierter Anbieter im Bereich Alternative Investments mit internationaler Präsenz - Das Unternehmen verwaltet ein bedeutendes Portfolio und bietet seinen Mitarbeitenden ein Umfeld, das von Offenheit, Vielfalt und langfristiger Zusammenarbeit geprägt ist Gestaltung und rechtliche Begleitung von Fondsstrukturen im Bereich Alternative Investments Verhandlung von Verträgen und Investorenvereinbarungen Beratung zu aufsichtsrechtlichen und steuerlichen Fragestellungen Koordination externer Kanzleien und Dienstleister Unterstützung bei Transaktionen und Investorenanfragen Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften Fundierte Berufserfahrung im Finanz- oder Investmentumfeld Fundierte Kenntnisse im Gesellschafts-, Aufsichts- und Steuerrecht von Vorteil Präzise Ausdrucksweise und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Remote-Optionen Internationale Zusammenarbeit in einem dynamischen Team Angebote für Gesundheit, Sport und Mobilität Flache Hierarchien und offene Unternehmenskultur Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt das Bruttojahreszielgehalt bei bis zu 200.000 €.
Mein Arbeitgeber Führende MDP Einheit Beratung nationaler und internationaler Mandanten, hauptsächlich zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen, in enger Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team aus Rechtsanwälten, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Bearbeitung zivilrechtlicher sowie gesellschaftsrechtlicher Themenstellungen Erstellung fundierter Stellungnahmen und Gutachten Vertretung der Mandanten in gerichtlichen Verfahren Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften Erste Berufserfahrung im Arbeitsrecht Ausgeprägter Teamgeist gepaart mit hoher Eigenmotivation Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Offene, wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben in einem multidisziplinären Umfeld Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie eine attraktive Vergütung Umfangreiches Weiterbildungsangebot, u. a.
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Umfangreiche Berufserfahrung im Embedded Software-Bereich Erfahrung mit BLDC-Motorsteuerungen auf Microcontrollern Idealerweise Erfahrung mit Texas Instruments Code Composer Studio und Matlab/Simulink Kenntnisse in Regelungstechnik sowie über Signal- und Leistungselektroniken wünschenswert Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1/C2) sowie sehr gute Englischkenntnisse Flexibilität hinsichtlich des Aufgabenbereichs sowie des Einsatzes bei unseren Kunden vor Ort Teamgeist und gute Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres, kompetentes Auftreten im KundenumfeldEin breites Spektrum an hochtechnologischen Themen im attraktiven Kundenumfeld Die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, sofern es die Kundenprojekte erlauben Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeit, Feierabend ist Feierabend, Sonderurlaubstage, gemeinsame Unternehmungen, sportliche Aktivitäten und Events Gesundheits- und Altersvorsorgeangebote Ein hoch qualifiziertes und motiviertes Team Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien Kommunikation auf Augenhöhe Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur Aktiver interner Wissenstransfer: Voneinander lernen Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Weiterbildungsangebote
Tätigkeiten Du verantwortest die Umsetzung von Projekten im Bereich Schienenverkehr für Brandmelde-, Gaslösch- und Wassernebelanlagen.Technische und wirtschaftliche Abwicklung der Projekte, einschließlich Planung, Steuerung und Koordination der AbläufeDu unterstützt den technischen Leiter bei der Freigabe der Anlagenplanung und sorgst für die erfolgreiche Umsetzung vor OrtProjektverantwortung von Beginn bis zum Abschluss: Projektsteuerung, -betreuung, -abnahme, Nachkalkulation und RechnungstellungDu bist die zentrale Ansprechperson für unsere deutschen und internationalen Kund:innenSicherstellung der Einhaltung von Vertrags- und Projektanforderungen sowie kontinuierliches Reporting von Chancen und Risiken Profil Abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften (Elektrotechnik, Technische Gebäudeausrüstung, Verfahrenstechnik) oder vergleichbare technische Ausbildung als Techniker oder Meister im Bereich ElektrotechnikIdealerweise erste Erfahrungen im Bereich SicherheitstechnikBerufserfahrung in der Leitung internationaler technischer ProjekteFundierte Kenntnisse in Projektmanagementmethoden, die du sicher in dein Tagesgeschäft einbringstGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachenkenntnisse von VorteilSelbstständige Arbeitsweise, hohes Engagement und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeit, Flexibilität und Reisebereitschaft, auch international Benefits Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturSicherer Arbeitsplatz mit langfristiger PerspektiveEine wertschätzende Unternehmenskultur sowie regelmäßige Firmen- und Networking-EventsOffene Kommunikation, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/132024?
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
Die Vielfalt der Projekte macht unseren Arbeitsalltag ebenso abwechslungsreich wie faszinierend. Deswegen lieben wir, was wir tun. Unser Versprechen Offene und respektvolle Unternehmenskultur Kollegiales und motiviertes Team mit Spirit, Fairness, Verantwortung Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmen Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle Umfassende individuelle Einarbeitung mit Patenschaft für den Start Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss Ergonomische Schreibtische und Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Gemeinsame Aktivitäten und Events Großartige und abwechslungsreiche Projekte Ihre Aufgaben Eigenständige Leitung von Objekt- und Tragwerksplanung für Ingenieurbauwerken im Bereich Straßen- und BahninfrastrukturLeitung und Gestaltung von PlanungsprozessenAktive Mitwirkung bei dem Erstellen von Konstruktionsplänen, Standsicherheitsnachweisen und Zeichnungen von komplexen Bauzuständen und Baubehelfen (Verbauten, Verschübe)Fachliche Führung des projektbezogenen MitarbeiterteamsKoordination und Abstimmung mit internen und externen ProjektbeteiligtenSicherstellung der fach-, termin- und qualitätsgerechten LeistungserbringungBeratende Kommunikation mit den Planungs- und BaubeteiligtenErstellen und Verantworten von 3D-Bauwerksmodellen, weiterführende Anwendung der BIM Methode und PlanableitungPrüfung von Leistungsverzeichnissen, Nachträgen und RechnungenBudget-, Vertrags- und Nachtragsverantwortung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Master/Diplom) oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B.
Deine Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung eines eingespielten Teams von Disponent*innen mit Schwerpunkt LKW- und BahnlogistikAnalyse, Steuerung und Optimierung der bestehenden Prozesse zwischen Disposition, Handel und Qualitätsmanagement mit Blick auf Effizienz und ZukunftsfähigkeitSchnittstellenfunktion zwischen Geschäftsführung, internen Fachbereichen und externen LogistikpartnernMentoring und Teamentwicklung: Begleitung der Mitarbeitenden bei Veränderungsprozessen sowie Förderung einer offenen, vertrauensvollen ZusammenarbeitEskalations- und Krisenmanagement bei komplexen Reklamationen, Kapazitätsengpässen oder Marktschwankungen im Transportwesen Dein Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder eine Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau mit entsprechender Weiterbildung (z.
Ä..Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine starke Lösungsorientierung sowie ein offener Kommunikationsstil zeichnen Sie aus.Erfahrungen in einer vergleichbaren Position – im besten Fall im militärischen Umfeld oder des Sondermaschinenbaus – wären ein großes Plus.Darüber hinaus verfügen Sie über Erfahrungen mit gängigen Entwicklungsmethoden und –werkzeugen (z.B.
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium, z.B. im Maschinenbau, in der Produktionstechnik oder in Industrial Engineering, oder eine vergleichbare Qualifikation.Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung und idealerweise in der Führung von Teams zeichnen Sie aus.Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Fertigungstechnologien, Produktionsplanungssystemen (ERP/MES) sowie in Zeitwirtschaftsmethoden (REFA, MTM).Erfahrung im Lean Management, der Prozessoptimierung und im Projektmanagement runden Ihr Profil ab.Ihr analytisches Denkvermögen und Ihre prozessuale Denkweise helfen Ihnen, Herausforderungen effizient zu lösen.Sie besitzen Führungskompetenz sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke.Sie bringen eine hohe Innovationsfreude mit und sind offen für Veränderungsprozesse.Sie sind sowohl in Deutsch als auch in Englisch sicher in Wort und Schrift.
Wir sind stolz auf unser besonders familiäres Arbeitsklima. Dazu gehören flache Hierarchien, immer offene Bürotüren und Duz-Kultur - vom Neuling bis zum Chef. Regelmäßige Firmenevents sorgen auch außerhalb des Dienstes für engen Austausch unter den Kolleginnen und Kollegen und verstärken das Wir-Gefühl.
Wir sind stolz auf unser besonders familiäres Arbeitsklima. Dazu gehören flache Hierarchien, immer offene Bürotüren und Duz-Kultur - vom Neuling bis zum Chef. Regelmäßige Firmenevents sorgen auch außerhalb des Dienstes für engen Austausch unter den Kolleginnen und Kollegen und verstärken das Wir-Gefühl.
Wir sind stolz auf unser besonders familiäres Arbeitsklima. Dazu gehören flache Hierarchien, immer offene Bürotüren und Duz-Kultur - vom Neuling bis zum Chef. Regelmäßige Firmenevents sorgen auch außerhalb des Dienstes für engen Austausch unter den Kolleginnen und Kollegen und verstärken das Wir-Gefühl.
AUFGABEN Sie begleiten die Durchführung von Kundenprojekten vom Kick-Off über die Implementierung und das Customizing unserer Softwarelösung bis hin zur Abwicklung des Rollouts Sie analysieren die konkreten Anforderungen Ihrer Kunden und beraten diese in der Anpassung und Umsetzung ihrer Prozesse.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein internationales Unternehmen im Norden von MünchenWir suchen eine erfahrene Führungskraft mit einschlägiger Erfahrung in den Bereichen Konzernrechnungswesen, Accounting & Tax und bieten viel Gestaltungsspielraum und die nötige Freiheit, um Themen aktiv mitzugestalten Wir freuen uns auf deine Bewerbung Führung eines globalen Teams von ca. 10 MitarbeitendenÜberwachung der monatlichen und jährlichen Abschlüsse für die rechtlichen Einheiten der GruppeUnterstützung bei der monatlichen und jährlichen KonzernkonsolidierungÜberwachung der monatlichen IFRS-AnpassungsbuchungenAufbau, Überwachung und Sicherstellung der QualitätsstandardsGewährleistung der lokalen Compliance und gesetzlichen Berichtspflichten in Zusammenarbeit mit dem Team und externen BeraternOptimierung bestehender Prozesse und Entwicklung von Accounting-RichtlinienPrüfung von SteuerberichtenSchnittstelle zu den Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Erfahrung im (Konzern-)Rechnungswesen, idealerweise in einem internationalen Unternehmen oder aus der Beratung/Wirtschaftsprüfung Tiefgreifende Kenntnisse in HGB und IFRS sowie erste FührungserfahrungFundierte Erfahrung im Konzernrechnungswesen und mit IFRS-RechnungslegungsstandardsSehr gute Kenntnisse in MS-Office und mit ERP-Systemen (SAP S/HANA) sowie hoher Digitalisierungs- und ProzessfokusAusgeprägte Führungs-, Kommunikations- und TeamfähigkeitSchnelle Auffassungsgabe sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Blick fürs DetailVerhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse Flexible ArbeitszeitenHomeoffice-MöglichkeitAttraktives Gehaltspaket30 UrlaubstageWeiterbildungsmöglichkeiten und SprachkurseInternationales Arbeitsumfeld mit einer offenen und dynamischen UnternehmenskulturCorporate Benefits und vieles mehr Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung liegt das Gehalt zwischen 90.000 - 120.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Eugen Salo Referenznummer 865377/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: eugen.salo@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Die Vielfalt der Projekte macht unseren Arbeitsalltag ebenso abwechslungsreich wie faszinierend. Deswegen lieben wir, was wir tun. Unser Versprechen Offene und respektvolle Unternehmenskultur Kollegiales und motiviertes Team mit Spirit, Fairness, Verantwortung Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen und zukunftsorientierten Unternehmen Flexible und hybride Arbeitszeitmodelle Umfassende individuelle Einarbeitung mit Patenschaft für den Start Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss Ergonomische Schreibtische und Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Gemeinsame Aktivitäten und Events Großartige und abwechslungsreiche Projekte Ihre Aufgaben Begleitung des gesamten Recrutierungsprozesses von der Bedarfserhebung bis zum erfolgreichen Onboarding neuer MitarbeitenderEigenständiges Verfassen von ansprechenden Stellenanzeigen und deren Publikation über verschiedene KanäleVollständige Verwaltung des Bewerbermanagements von der Bewerbung bis zur Zu- oder AbsageDurchführung von gezieltem Active Sourcing zur Identifikation und Ansprache von potenziellen neuen MitarbeitendenVorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von VorstellungsgesprächenGestaltung und Durchführung eines gewinnbringenden Onboarding-Prozesses für neue Kolleginnen und KollegenKonzeption, Organisation, Implementierung und Durchführung von Weiterbildungs- und EntwicklungsmaßnahmenErarbeitung und Umsetzung von Bindungsmaßnahmen für MitarbeitendeEntwicklung und Implementierung von übergeordneten HR-Projekten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt HR bzw. vergleichbarer Fachrichtung oder adäquate kaufmännischer Ausbildung mit entsprechenden WeiterbildungenMindestens 5 Jahre einschlägige praktische Berufserfahrung im Recruiting und in der Personalentwicklung, idealerweise aus der Bauingenieurwesen-BrancheExzellente Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau (C1/C2)Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und SchriftAusgeprägte Hands-on-Mentalität mit fokussierter LösungsorientierungSchnelle Auffassungsgabe und starke Lernfähigkeit zur schnellen Einarbeitung in unternehmenseigene ProzesseProaktive, eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise mit hohem QualitätsanspruchStrukturiertes und organisiertes Vorgehen auch bei mehreren parallel zu bearbeitenden AufgabenSicheres Auftreten und belastbare Kommunikation auf allen Ebenen des Unternehmens
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In direkter Berichtslinie an den Leiter Mechanik übernehmen Sie wichtige Führungsaufgaben in der Abteilung und führen im Schichtbetrieb ein achtköpfiges Team aus Elektrikern und Technikern Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung von Best-Practice-Methoden wie Feedbackkultur, Personalentwicklung, TPM-Maßnahmen sowie Betriebs- und Arbeitsanweisungen ein Durch präventive wie korrektive Instandhaltungsmaßnahmen stellen Sie einen reibungslosen Produktionsablauf sicher und optimieren kontinuierlich die hierfür relevanten Prozesse und KPIs DAS BRINGEN SIE MIT Sie haben erste Führungserfahrung in technischen Funktionen im Produktionsumfeld gesammelt und eine technisch orientierte Ausbildung bzw. ein Studium erfolgreich abgeschlossen Sie besitzen anwendungssichere Kenntnisse der gängigen Instandhaltungs- und der wichtigsten Office-Programme, fundiertes technisches Wissen und ein ausgeprägtes Verständnis für Prozesse Sie kommunizieren überzeugend und souverän in allen Ebenen, gehen neue Themen proaktiv an, handeln selbständig, arbeiten gerne im Team und können sich vorstellen, im Schichtbetrieb zu arbeiten DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Funktion bietet Ihnen die Möglichkeit, sich beruflich wie persönlich weiterzuentwickeln und Führungsverantwortung zu übernehmen. Neben einem modernen Arbeitsplatz mit einer internationalen, offenen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre können Sie sich auf ein umfangreiches Weiterbildungsangebot, vergünstigte Mahlzeiten in der Betriebskantine, Frei-Getränke, eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Vielzahl an Benefits und Mitarbeiterveranstaltungen freuen.
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes technisches, betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium sowie fachspezifische Berufserfahrung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung, fachspezifische Zusatzqualifikationen und mehrjährige relevante Berufserfahrung im Einkauf mitSie überzeugen darüber hinaus mit Ihrer technischen Affinität sowie Ihrer Bereitschaft, sich technische Produktkenntnisse anzueignenSie verfügen über sehr gute SAP- und Microsoft Office KenntnisseEine strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise ist selbstverständlich für SieSie schätzen Teamarbeit und sind äußerst kommunikationsstarkIhre Persönlichkeit ist außerdem geprägt von Selbstbewusstsein und sicherem AuftretenVerhandlungs- und Durchsetzungsstärke zeichnen Sie ausSie sind offen für berufliche Reisetätigkeiten im In- und AuslandFließende Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab, ein Plus sind weitere Fremdsprachen
UNTERNEHMER-BERATER FÜR PERSONAL-MARKETING Das Angebot Wir suchen Sie für ein international führendes Handelsunternehmen für eine spannende, perspektivische Aufgabe im Rahmen der Personalberatung als Geschäftsleitung Großmarkt (m/w/d) Bereich Cash & Carry | Referenz-Nr. 3168379 im Großraum München Ihre Aufgaben Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung eines Großmarktes (ca. 8.000 – 20.000 qm) Verantwortung für EBIT und Umsatz-Wachstum Mitverantwortung für die Gewinnung von wichtigen Großkunden Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter (ca. 200) Weiterentwicklung einer hohen Kundenorientierung und deren permanenter Messung Gewährleistung aller sicherheitsrelevanten Anforderungen eines modernen Großmarktes Offene und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Sicherstellung der notwendigen Instandhaltungsmaßnahmen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder vergleichbare Ausbildung im Handel oder Gastronomiebereich und/oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Berufserfahrung in der Führung eines Großmarktes / LEH-Markets mit der Zielgruppe Gastronomie/HoReCa Kenntnisse im Bereich Food zwingend erforderlich Gute Englischkenntnisse von Vorteil Gute Kommunikationsfähigkeit, hohe Markt- und Kundenorientierung, eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise Das Angebot Einen sicheren Arbeitsplatz in einem krisenfesten Unternehmen.
Bei uns musst du dich nicht entscheiden, denn als Unternehmen der Allianz Gruppe bieten wir dir das Beste aus beiden Welten. Home-Office? Check! Arbeiten im Ausland? Check! Day Offs bei Bedarf? Check! Wir leben Flexibilität im Alltag und eine konsequente Vertrauenskultur. Nicht umsonst hat uns das Institut Great Place To Work zum Top-Arbeitgeber 2023 ausgezeichnet.
Bei uns musst du dich nicht entscheiden, denn als Unternehmen der Allianz Gruppe bieten wir dir das Beste aus beiden Welten. Home-Office? Check! Arbeiten im Ausland? Check! Day Offs bei Bedarf? Check! Wir leben Flexibilität im Alltag und eine konsequente Vertrauenskultur. Nicht umsonst hat uns das Institut Great Place To Work zum Top-Arbeitgeber 2023 ausgezeichnet.
Du bringst eine pädagogische fundierte Ausbildung z.B. als staatlich anerkannter Erzieher oder ein abgeschlossenes Studium z.B. in Kindheitspädagogik oder sozialer Arbeit Du überzeugst durch dein Fachwissen und gute Kenntnisse des bayerischen Bildungs- und ErziehungsplansDu besitzt umfassende Berufserfahrung im Umgang mit Klein- oder Kindergartenkindern und den alltäglichen Aufgaben einer Kindertagesstätte Du bist ein Kommunikationstalent und in der Lage ein interkulturelles Team zu führen Du überzeugst durch Eigenmotivation sowie Gestaltungs- und EntscheidungsfreudeDu besitzt sehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise EnglischkenntnisseLeitung des gesamten Teams inkl. der Führung von Mitarbeitergesprächen sowie der Schaffung eines offenen Betriebsklimas Übernahme der Urlaubs- und Dienstplanung Führung der Elterngespräche und Organisation von Festen, Elternabenden sowie der Tage der offenen Tür Umsetzung der konzeptionellen Arbeit Organisation von Projekten, Ausflügen und regelmäßige TeambesprechungenRegelmäßige Anwesenheit in den GruppenEin marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine JahressonderzahlungFeste Schließzeiten sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester1 zusätzlicher Urlaubstag bei GeburtstagBetriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Häuserübergreifende Springer, die bei Urlaubsvertretungen eingesetzt werden könnenFlexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien innerhalb der GruppenGute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensInterne und externe Fortbildungen sowie 6 Konzeptionstage jährlichZusätzliche Konzeptionstage für LeitungenIn den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden könnenRegelmäßige Teamaktivitäten / TeameventsPrämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- ProgrammMit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Weitergabe personen- und berufsbezogener Daten zum Zweck der behördlichen Prüfung der Qualifikation nach §16 AVBayKiBiG zu.